“管理课的人经常变动吗？”
“变动，也不是太频繁，我在公司这些年前前后后大概有十几个人在这里待过，人数最多的时候，我记得有5个人。”
“江藤大空去了哪里？”
“这个我真的不知道，昨天早晨我都没有见到他，其实我和他们见面的机会很少，有时候一周可能都见不了几次面，彼此之间也没有什么沟通。”
“你在这家公司做了几年？”
“八年了，本来我计划春节后就辞职的，谁知道会发生这些事。”
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“为什么要辞职？”
“我主要还是想回国，长年在国外生活太辛苦啦。”
“你在公司这些年，没有觉得这家公司不正常吗？”
“啊，开始的时候倒是觉得这家公司太不正常了，不过后来也就慢慢习惯了。”
“开始的不正常你指的是哪方面？”
“首先就是社长不露面，刚才也说了这个问题。其次就是觉得这家公司生产这样低廉的产品能生存下去真是个奇迹。”
与丸山小木聊了很久，听了他的回答后苏乐觉得这个丸山小木虽然是公司的副社长，但是他确实不了解直下公司背后的东西。
结束与丸山小木谈话后没多久，苏乐便接到了乔博士的电话。
“乐乐，你派人送来的东西有检测结果啦。”
“啊，这么快，乔博士的工作效率提高很快呀。”苏乐高兴的打趣说。
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“切，你送来那玩意，我粗略在放大镜下看了看，用吸铁石试了试，又做了两个简单的实验，基本就搞清了是什么。”
“那到底是什么？”
“铁屑。”
“铁屑？”
“对，大概就是切割机或者锉刀之类的东西切割金属留下的。”
“哦，原来是这样，我好像有一点明白了。”
“你明白什么了？”
“现在还不好说，先这样，挂了呀。”
苏乐挂上电话连忙找到何晓惠，叫她安排人寻找昨天来直下公司拉集装箱的司机，然后